150年以上にわたり、Sibelco は、工業用鉱物の採掘と加工を専門とするグローバルなマテリアルソリューション企業として事業を展開してきました。本社をベルギーに置き、ヨーロッパ、北米、南米、アジアなど世界各地で事業を行うSibelcoは、持続可能性とイノベーションに注力し、環境負荷を最小限に抑えながら、変化する顧客ニーズに応えるべくプロセスと製品の改善を継続的に進めています。
Sibelco のデジタルラーニングマネージャーである Jean-Marie Petit 氏は、社内向けトレーニング動画の従来の制作プロセスでは、完成までに数か月もの制作期間を要することが多いと語りました。しかし HeyGen を導入したことで、彼のチームは効率を大幅に向上させ、サプライチェーンの生産プロセスを円滑にする、安全で分かりやすいトレーニング教材を提供するという同社のミッションと歩調を合わせることができました。
課題
これまで、Sibelco のトレーニングチームにとって動画制作は大きなハードルとなっていました。出演者の手配や、世界各地の現場への出張、さらに各言語向けに動画を編集・カスタマイズする作業には、多くの時間とリソースが費やされていました。こうした従来型のアプローチは、予算を圧迫するだけでなく、チームが効率的かつ効果的に動画を制作することを妨げていたのです。
コスト削減と制作時間の短縮に役立つAIツールを探していたJean-Marieのラーニング＆ディベロップメントチームは、HeyGenに出会い、ワークフローが一変しました。チームはもはや、動画制作のために俳優をスタジオに何時間も、場合によっては何日も呼ぶ必要がなくなり、時間と労力を大幅に節約できています。HeyGenを使えば、コンテンツの更新も迅速に行うことができ、トレーニング教材を常に最新のポリシーや手順に沿った状態に保てます。
解決策
HeyGen のリアルな AI アバターとテキスト読み上げ機能を導入したことで、Sibelco のトレーニングプロセスは大きく変革され、外部ベンダーへの依存が軽減されました。動画を社内で制作・公開できるようになったことで、チームはコンテンツをより自在にコントロールできるようになり、大幅なコスト削減につながるとともに、制作チームが主体的に動画を作成できるようになりました。
この新しいワークフローは、Sibelco の業務プロセスを効率化しただけでなく、スタジオ品質のトレーニング動画をより大規模に制作できるようにし、従業員が安全かつ効率的に業務を遂行するために必要な知識とスキルを身につけられるようにしました。制作プロセスを合理化することで、Jean-Marie の L&D チームは、特定のトレーニングニーズに合わせたコンテンツを迅速に開発できるようになります。これにより、従業員は一貫性があり分かりやすい指示を受けられ、ミスの発生を抑え、全体的なパフォーマンス向上につながります。その結果、トレーニング要件を満たすだけでなく、組織全体に安全性と効率性を重視する文化を育むことにもつながっています。
結果
わずか6か月足らずで、Sibelcoは社内トレーニング動画の制作にかかる時間を一新しました。動画制作コストは大幅に削減され、わずか1分間のトレーニングコンテンツで1,000ユーロを節約できるようになりました。さらに、同社のチームはHeyGenを活用して自社のチームにAIの可能性を示し、SibelcoにおけるAIの変革的な可能性を強調するうえで非常に大きな価値をもたらしています。
さらに、HeyGen を活用することで、制作・公開する動画の本数を大幅に増やすことができました。この変化により、豊富な動画制作の専門知識がない人でも、より幅広いメンバーが主体的にアイデアを形にし、コンテンツを生み出せるようになりました。現在では、チームは既存コンテンツを効率的に更新し、予算を増やすことなく高品質なトレーニング教材を制作できています。
「HeyGen を使うことで、物事はよりシンプルで直感的になります。AI の活用は怖く感じることもありますが、HeyGen のワークフローなら迷わず使いこなせるようになり、Sibelco の従業員の安全を守りながら、私たちのチームの時間とコストを節約できます。」
ジャン＝マリー・プティ
デジタルラーニングマネージャー（シベルコ
